Tahapan Pelaksanaan sebagai Atasan (Kepala Sekolah/Pengawas Sekolah/Delegasi)
- Observasi Kinerja : Anda akan mengamati secara langsung bagaimana pegawai melaksanakan tugas.
- Diskusi Tindak Lanjut: Waktunya Anda dan pegawai berdiskusi tentang apa saja hal yang perlu dipertahankan dan perlu diperbaiki
- 3.Memantau Upaya Tindak Lanjut: Anda akan memantau bagaimana pegawai melaksanakan hal hal yang telah disepakati saat berdiskusi
- Diskusi Refleksi Tindak Lanjut: Anda dan pegawai akan berdiskusi tentang apa yang dipelajari selama melaksanakan tindak lanjut.
Demikian informasi mengenai Guru Tidak Perlu Berburu Sertifikat Untuk Pengelolaan Kinerja di PMM, Ini Penjelasan Ditjen GTK, semoga dapat bermanfaat bagi Anda.
Untuk update informasi terbaru mengenai GURU dan PENDIDIKAN simak selengkapnya di Literasi Guru Indonesia. Mari bergabung di Grup Telegram , cara KLIK LINK INI kemudian ‘join’. Pastikan Anda instal dulu aplikasi Telegramnya ya.
(rtq/rtq)
Halaman : 1 2