Kemudian tujuan dibuat untuk menerjemahkan kalimat tindakan pada misi menjadi aksi aksi yang spesifik dan terukur. Aksi aksi tersebut selanjutnya akan digunakan untuk manajemen satuan pendidikan untuk menyusun program kerja yang akan direfleksikan dan dievaluasi dalam kurun waktu tertentu.
Prinsip dalam membuat tujuan adalah sebagai berikut:
Spesifik, tujuan harus sederhana dan spesifik dan dapat menjadi ciri khas satuan pendidikan.
Measurable, Tujuan harus dapat diukur dan dapat memberi motivasi agar tercapai, dibutuhkan kriteria pencapaian yang jelas.
Achievable, Tujuan harus dapat dicapai dan dilaksanakan oleh seluruh warga satuan pendidikan dan melibatkan pihak eksternal.
Relevant, Tujuan harus relevant dengan misi, masuk akal, dan menempatkan pelajar sehingga mampu memperkuat kompetensi,
Time Bound, Tujuan harus memiliki alokasi waktu yang fleksibel dengan linimasa yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan, oleh karena itu harus melibatkan semua guru dalam pembuatan linamasa tersebut.
Hal tersebut merupakan prinsip dalam membuat suatu tujuan dari hasil visi dan misi.
e-Guru.id menyediakan program membership dengan satu kali membayar gratis pelatihan bersertifikat 32 JP setiap bulannya. Mari bergabung dengan 9000++ di seluruh wilayah Indonesia. Tunggu apalagi DAFTAR SEKARANG
Ingin pelatihan bersertifikat 32 JP? KLIK LINK INI
Ingin dibantu mendaftar member e-Guru.id ? Hubungi wa.me/6285869433931 (Admin Ayu)
(yud/law)
Halaman : 1 2
